30.08.10 Справочник по штрафам в КоАП РФ, с которыми вы можете столкнуться
В деятельности любой компании инспекторы (налоговые, трудовые) могут найти нарушения, за которые предусмотрены административные штрафы. Тогда к ответственности привлекут как организацию, так и ее руководителя. Иногда наравне с директором штрафы грозят и главному бухгалтеру. В таблице мы собрали разные виды нарушений в сфере предпринимательской деятельности, о которых стоит знать, чтобы не допустить их в работе.
Вид нарушения |
Размер штрафа |
Основание |
Осуществление предпринимательской деятельности без госрегистрации организации или индивидуального предпринимателя |
От 500 до 2000 руб. |
Ч. 1 ст. 14.1 КоАП РФ |
Ответственность за нарушения налогового законодательства |
||
Нарушен порядок работы с денежной наличностью и порядок ведения кассовых операций |
Для организации — от 40 000 до 50 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 4000 до 5000 руб. |
Ст. 15.1 КоАП РФ |
Нарушен срок подачи заявления о постановке на учет в налоговом органе (если деятельность при этом не велась) |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 500 до 1000 руб. |
Ст. 15.3 КоАП РФ |
Нарушен срок подачи заявления о постановке на учет в налоговом органе (если при этом велась деятельность) |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 2000 до 3000 руб. |
|
Нарушен срок представления сведений об открытии (закрытии) счета в банке или иной кредитной организации |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 1000 до 2000 руб. |
Ст. 15.4 КоАП РФ |
Нарушен срок представления налоговой декларации |
Для руководителя (или главного бухгалтера) — от 300 до 500 руб. |
Ст. 15.5 КоАП РФ |
Не представили сведения, необходимые для осуществления налогового контроля |
Для руководителя (или главного бухгалтера) — от 300 до 500 руб. |
Ст. 15.6 КоАП РФ |
В компании грубо нарушили правила ведения бухучета и бухгалтерской отчетности |
Для руководителя (или главного бухгалтера) — от 2000 до 3000 руб. |
Ст. 15.11 КоАП РФ |
Продажа товаров, подлежащих маркировке, без нее |
Для организации — от 40 000 до 50 000 руб. с конфискацией немаркированного товара; для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 4000 до 5000 руб. |
Ст. 15.12 КоАП РФ |
Ответственность за нарушения в сфере обязательного социального страхования |
||
Нарушен срок регистрации в ФСС РФ |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 500 до 1000 руб. |
Ст. 15.32 КоАП РФ |
Нарушен срок представления в ФСС РФ сведений об открытии (закрытии) счета в банке или иной кредитной организации |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 1000 до 2000 руб. |
Ч. 1 ст. 15.33 КоАП РФ |
Нарушен срок подачи в отделение соцстраха расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 300 до 500 руб. |
Ч. 2 ст. 15.33 КоАП РФ |
Не представили сведения и документы, необходимые для контроля за уплатой страховых взносов |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 300 до 500 руб. |
Ч. 3 ст. 15.33 КоАП РФ |
Не представили в установленный срок сведения и документы, необходимые для контроля за выплатой больничных и декретных |
Для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 300 до 500 руб. |
Ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ |
Работодатель скрыл факт несчастного случая на производстве |
Для организации — штраф от 5000 до 10 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — штраф от 500 до 1000 руб. |
Ст. 15.34 КоАП РФ |
Ответственность за нарушения трудового и миграционного законодательства |
||
Нарушено законодательство о труде и об охране труда |
Для организации — штраф от 30 000 до 50 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; |
Ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ |
|
для руководителя (или другого ответственного сотрудника) — от 1000 до 5000 руб.; для предпринимателя — штраф от 1000 до 5000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток |
|
Руководитель организации (или другой ответственный сотрудник) нарушил законодательство о труде и об охране труда. Причем ранее его уже привлекали к ответственности по той же причине |
Дисквалификация на срок от одного года до трех лет |
Ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ |
Работодатель (или его представитель, например руководитель): — уклоняется от участия в переговорах о заключении, изменении или дополнении коллективного договора, соглашения; — нарушил сроки проведения переговоров; — не обеспечил работу комиссии по заключению коллективного договора, соглашения |
От 1000 до 3000 руб. |
Ст. 5.28 КоАП РФ |
Работодатель не представил информацию, необходимую для проведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора |
От 1000 до 3000 руб. |
Ст. 5.29 КоАП РФ |
Работодатель необоснованно отказался от заключения коллективного договора, соглашения |
От 3000 до 5000 руб. |
Ст. 5.30 КоАП РФ |
Работодатель нарушил или не выполнил обязательства по коллективному договору, соглашению |
От 3000 до 5000 руб. |
Ст. 5.31 КоАП РФ |
Работодатель уклоняется от участия в примирительных процедурах |
От 1000 до 3000 руб. |
Ст. 5.32 КоАП РФ |
Работодатель не выполняет свои обязательства по соглашению, достигнутому в результате примирительной процедуры |
От 2000 до 4000 руб. |
Ст. 5.33 КоАП РФ |
Работодатель уволил сотрудника в связи с участием в забастовке |
От 4000 до 5000 руб. |
Ст. 5.34 КоАП РФ |
Работодатель привлек к работе иностранного гражданина (лицо без гражданства), не имеющего разрешения на работу, и (или) не получив разрешения на привлечение таких сотрудников (если названные разрешения необходимы) |
Для организации — штраф от 250 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для руководителя (или другого ответственного работника, а также предпринимателя) — штраф от 25 000 до 50 000 руб. |
Ч. 1, 2 ст. 18.15, примечание к ст. 18.1 КоАП РФ |
Работодатель привлек к работе иностранного гражданина (лицо без гражданства), не уведомив об этом региональное миграционное ведомство, службу занятости населения или налоговую инспекцию (если такое уведомление необходимо) |
Для организации или предпринимателя — штраф от 400 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для руководителя (или другого ответственного работника) — штраф от 35 000 до 50 000 руб. |
Ч. 3 ст. 18.15, примечание к ст. 18.1 КоАП РФ |
Нарушены правила привлечения иностранных граждан (лиц без гражданства) к работе на торговых объектах. |
Для организации — штраф от 450 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для предпринимателя — штраф от 350 000 до 800 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток; для руководителя (или другого ответственного работника) — штраф от 45 000 до 50 000 руб. |
Ч. 1, 2 ст. 18.16 КоАП РФ |
Ответственность за нарушения лицензионных требований |
||
Компания или предприниматель работают без лицензии, хотя ее необходимо было получить |
Для организации — от 40 000 до 50 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — от 4000 до 5000 руб. Кроме того, могут конфисковать изготовленную продукцию, сырье и оборудование |
Ч. 2 ст. 14.1 КоАП РФ |
Нарушены условия лицензии |
Для организации — от 30 000 до 40 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — от 3000 до 4000 руб. |
Ч. 3 ст. 14.1 КоАП РФ |
Грубо нарушены условия лицензии (в зависимости от конкретного вида лицензируемой деятельности) |
Для организации — от 40 000 до 50 000 руб.; для руководителя (или другого ответственного работника, а также для предпринимателя) — от 4000 до 5000 руб. Возможно также приостановление деятельности компании или предпринимателя на срок до 90 суток |
Ч. 4 ст. 14.1 КоАП РФ |
.
Источник: "Главбух"