Актуально










Публикация

07.03.12 Штрафов за регистры бухучета станет меньше

В. И. Быканов

Компанию не могут оштрафовать за непредставление регистра бухгалтерского учета, если он не утвержден в учетной политике. Такой вывод можно сделать из письма Минфина России от 25 января 2012 г. № 07-02-06/10.

Свои доводы чиновники обосновывают положениями Федерального закона от 21 ноября 1996 г. № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете», согласно которому среди прочего в учетной политике утверждаются формы регистров бухучета. Если они не утверждены, можно считать, что их не существует. Значит, штраф по статье 126 НК РФ неправомерен.

Так что же, вопрос решен? Попробуем разобраться. Пункт 1 статьи 31 НК РФ предоставляет налоговикам право требовать от компании документы, подтверждающие правильность исчисления и своевременность уплаты налогов. Одновременно с этим пункт 1 статьи 54 НК РФ устанавливает, что исчислять налоговую базу надо на основе данных регистров бухгалтерского учета или иных документально подтвержденных данных. Следовательно, истребование регистров бухучета находится в компетенции налоговых инспекторов.

Вместе с тем Налоговый кодекс не определяет, что понимается под регистром бухгалтерского учета.

Согласно статье 10 закона о бухгалтерском учете, назначением регистров бухгалтерского учета является систематизация информации из «первички» и отражение операций на счетах и в отчетности. Регистры бухучета можно вести в различном виде: в специальных книгах (журналы), на отдельных листах и карточках, дисках, дискетах и иных машинных носителях. Можно использовать и автоматизированные системы учета.

Таким образом, если компания написала в учетной политике, что она ведет бухучет с использованием средств компьютерной техники, регистром бухучета может быть любой документ. Но он должен содержать систематическую и хронологическую информацию о хозяйственных операциях со ссылкой на конкретные первичные документы. В случае же ведения учета «ручным методом» необходимо установить в учетной политике применяемые регистры в соответствии с Рекомендациями по применению единой журнально-ордерной формы счетоводства, которые можно найти в письме Минфина России от 24 июля 1992 г. № 59.

Однако не важно, в каком виде компания ведет регистры бухгалтерского учета. Если они не закреплены в учетной политике, то нет оснований для штрафа по статье 126 НК РФ.

Что делать

Опасаться за то, что налоговики оштрафуют за непредставление регистра бухучета, не закрепленного в учетной политике, не стоит. Санкция по статье 126 НК РФ может быть применена налоговиками к компании только по документам. Если регистр не утвержден, он не может считаться документом, необходимым для исчисления налогов.

Источник «Семинар для бухгалтера» № 3, 2012


Последние публикации

30 Марта 2020

Чеки "полный расчет" при кассовом методе налогового учета

Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.

Рекомендации по оплате труда на 2020 год

Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.

Кто и как должен отчитаться о доходах

Чуть больше месяца осталось до конца декларационной кампании. Сообщить о доходах, полученных в 2019 году, граждане должны до 30 апреля.

24 Марта 2020

Минфин разъяснил нюансы получения вычетов при покупке недвижимости

При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).

Работа без "зарплатного карантина": выплаты в условиях коронавируса

В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.



ТОП статьи

Конфигуратор сервера hp proliant hpe dell с ценами

Налог на прибыль – 2017: новый год и новые правила

О новой форме 4-ФСС 2017

Новшества в части контроля за применением онлайн-ККТ

Какие изменения готовит Минфин в отношении НДС?


Налоговые новости

24 Марта 2020

ФНС разработала методичку о переходе с ЕНВД на другие режимы с 2021 года

Возмещение работникам стоимости медосмотров страховыми взносами не облагается

ФНС и Роскомнадзор приостановили проверки до 1 мая

Налоговая служба рассказала об условиях предоставления инвестиционного вычета по НДФЛ

Налоговая служба подготовила проект новой декларации 3-НДФЛ

18 Марта 2020

Переход на онлайн-ККТ не избавил бизнес от контрольных закупок

На вычет НДС при возврате товара дается только год, а не три!

Скорректированы перечни продуктов, облагаемых НДС по ставке 10%

Минтруд России разъяснил, как в СЗВ-ТД заполнить сведения о присвоении новой профессии

Минтруд России рассказал, когда начнется назначение новой ежемесячной выплаты на детей в возрасте от 3 до 7 лет

16 Марта 2020

Выплаты земским врачам и учителям освободят от НДФЛ

Суд: неоплата командировочных расходов не является основанием для приостановления работы

Уточнен порядок исправления ошибок в бухотчетности

Госдума рассказала, как вернуть деньги за сорвавшуюся из-за коронавируса турпоездку

Для педагогов и медиков вновь предлагают установить повышенный размер минимальной зарплаты

читать все Новости