Актуально










Форма итогового отчета о расходовании финансовых средств на отдых и оздоровление детей и молодежи в 2005 году по району (городу, поселку) Московской области

Приложение N 2 к Постановлению Правительства Московской области от 11 апреля 2005 г. N 231/13


ФОРМА

ИТОГОВОГО ОТЧЕТА О РАСХОДОВАНИИ ФИНАНСОВЫХ СРЕДСТВ

НА ОТДЫХ И ОЗДОРОВЛЕНИЕ ДЕТЕЙ И МОЛОДЕЖИ В 2005 ГОДУ

ПО ________________________ РАЙОНУ (ГОРОДУ, ПОСЕЛКУ)

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ



-----T----------------------T----------------T-------------------------------------------------------------------------------¬
¦N   ¦Перечень организаций  ¦Общие затраты   ¦Источники погашения затрат на приобретение детских путевок                     ¦
¦п/п ¦отдыха и оздоровления ¦на приобретение +-----------T------------T------------T--------------T-------------T------------+
¦    ¦детей на территории   ¦путевок для     ¦за счет    ¦за счет     ¦за счет     ¦за счет       ¦родительские ¦спонсорские ¦
¦    ¦района (города,       ¦детей,          ¦средств    ¦средств     ¦средств     ¦средств       ¦взносы       ¦средства    ¦
¦    ¦поселка) с указанием  ¦проживающих в   ¦областного ¦социального ¦организаций ¦бюджетов      ¦             ¦(указать    ¦
¦    ¦их принадлежности     ¦районе (городе, ¦бюджета    ¦страхования ¦            ¦муниципальных ¦             ¦источник)   ¦
¦    ¦(организации,         ¦поселке) (тыс.  ¦           ¦            ¦            ¦образований   ¦             ¦            ¦
¦    ¦муниципальная         ¦руб.)           ¦           ¦            ¦            ¦Московской    ¦             ¦            ¦
¦    ¦собственность и       ¦                ¦           ¦            ¦            ¦области       ¦             ¦            ¦
¦    ¦другое)               ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦1.  ¦Детские загородные    ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦оздоровительные       ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦учреждения            ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦2.  ¦Санатории и           ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦оздоровительные       ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦учреждения            ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦санаторного типа      ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦3.  ¦Детские городские     ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦лагеря с дневным      ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦пребыванием           ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦и детские площадки    ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦4.  ¦Профильные детские    ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦оздоровительные       ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦учреждения (указать   ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦профиль)              ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦5.  ¦Спортивно-            ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦оздоровительные       ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦учреждения            ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦6.  ¦Лагеря труда и отдыха ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦7.  ¦Другие                ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦оздоровительные       ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
¦    ¦учреждения            ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Итого                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
+----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+------------+
¦    ¦Всего                 ¦                ¦           ¦            ¦            ¦              ¦             ¦            ¦
L----+----------------------+----------------+-----------+------------+------------+--------------+-------------+-------------


Подпись заместителя главы районной (городской, поселковой) администрации (в случае, если председатель межведомственного координационного совета по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи не является руководителем районной (городской, поселковой) администрации).

Подпись председателя районного (городского, поселкового) межведомственного координационного совета по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи либо лица, исполняющего его обязанности.

Подпись главного бухгалтера органа, исполняющего бюджет района (города, поселка), либо лица, исполняющего его обязанности. Печать администрации района (города, поселка).



Примечания:

1. В итоговом отчете, указанном в настоящем приложении, должны быть указаны затраты на приобретение путевок в организации отдыха и оздоровления детей, включенных в итоговый отчет, указанный в приложении N 1 к настоящему постановлению.

2. В итоговом отчете, указанном в настоящем приложении N 2, не должны быть указаны финансовые средства за путевки в организации отдыха и оздоровления детей, проданные для детей, проживающих за пределами данного муниципального образования Московской области.









Последние публикации

30 Марта 2020

Чеки "полный расчет" при кассовом методе налогового учета

Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.

Рекомендации по оплате труда на 2020 год

Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.

Кто и как должен отчитаться о доходах

Чуть больше месяца осталось до конца декларационной кампании. Сообщить о доходах, полученных в 2019 году, граждане должны до 30 апреля.

24 Марта 2020

Минфин разъяснил нюансы получения вычетов при покупке недвижимости

При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).

Работа без "зарплатного карантина": выплаты в условиях коронавируса

В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.



ТОП статьи

Конфигуратор сервера hp proliant hpe dell с ценами

Налог на прибыль – 2017: новый год и новые правила

О новой форме 4-ФСС 2017

Новшества в части контроля за применением онлайн-ККТ

Какие изменения готовит Минфин в отношении НДС?


Налоговые новости

24 Марта 2020

ФНС разработала методичку о переходе с ЕНВД на другие режимы с 2021 года

Возмещение работникам стоимости медосмотров страховыми взносами не облагается

ФНС и Роскомнадзор приостановили проверки до 1 мая

Налоговая служба рассказала об условиях предоставления инвестиционного вычета по НДФЛ

Налоговая служба подготовила проект новой декларации 3-НДФЛ

18 Марта 2020

Переход на онлайн-ККТ не избавил бизнес от контрольных закупок

На вычет НДС при возврате товара дается только год, а не три!

Скорректированы перечни продуктов, облагаемых НДС по ставке 10%

Минтруд России разъяснил, как в СЗВ-ТД заполнить сведения о присвоении новой профессии

Минтруд России рассказал, когда начнется назначение новой ежемесячной выплаты на детей в возрасте от 3 до 7 лет

16 Марта 2020

Выплаты земским врачам и учителям освободят от НДФЛ

Суд: неоплата командировочных расходов не является основанием для приостановления работы

Уточнен порядок исправления ошибок в бухотчетности

Госдума рассказала, как вернуть деньги за сорвавшуюся из-за коронавируса турпоездку

Для педагогов и медиков вновь предлагают установить повышенный размер минимальной зарплаты

читать все Новости