21.06.10 Расходы на больничный подтверждаются листком нетрудоспособности
Выплата заработной платы работнику за период временной нетрудоспособности при отсутствии больничного листка является расходом, не соответствующим критериям пункта 1 статьи 252 НК РФ. На этом основании данные суммы не учитываются при исчислении налога на прибыль организаций в расходах, отмечает Минфин России в письме от 21.05.2010 № 03−03−06/1/340.
Минфин России напоминает, что расходами признаются обоснованные и документально подтвержденные затраты, осуществленные налогоплательщиком. Причем пункт 1 приказа Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 № 514 определяет, что документом, удостоверяющим временную нетрудоспособность граждан и подтверждающим их временное освобождение от работы, является листок нетрудоспособности.
Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа работника. При стаже восемь и более лет пособие выплачивается в размере 100% среднего заработка, стаже от пяти до восьми лет — 80% заработка, до пяти лет — 60% заработка.
Размер пособия с 1 января 2010 ограничен пунктом 3.1 статьи 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255−ФЗ: средний дневной заработок, из которого исчисляется пособие, не может превышать 1137 руб.
Налогоплательщик имеет право на основании пункта 25 статьи 255 НК РФ учесть в целях налогообложения прибыли доплату к госпособию до среднего заработка за все дни нетрудоспособности. Однако эту доплату нужно обязательно предусмотреть в трудовом и (или) коллективном договоре.
Источник "Российский Налоговый Курьер"
