Примерный устав
российско-_______________совместного предприятия
Российско-_______________________________________ совместного предприятия
_________________________________________________________________________
Российско-____________________________________ совместное предприятие
_________________________________________________________________________
именуемое в дальнейшем "Предприятие", учреждено
Заключенным _____________________ 20____ г., именуемым в дальнейшем
"Соглашение".
Статья 1.
Предприятие создается для __________________________________________
_________________________________________________________________________
Статья 2.
Предприятие является юридическим лицом по законодательству
_________________________________________________________________________
Предприятие вправе от своего имени заключать договоры, приобретать
имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, быть
истцом и ответчиком в суде, арбитраже и третейском суде.
Предприятие имеет право при осуществлении связанных с его деятель-
ностью экспортных и импортных операций согласовывать цены на производимую
им продукцию и заключать контракты.
Предприятие приобретает права юридического лица с __________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
________________________________________________________________________.
Предприятие руководствуется в своей деятельности, если иное не уста-
новлено, межгосударственными или межправительственными договорами стран
Договаривающихся Сторон, законодательством страны местонахождения, а так-
же Соглашением и настоящим Уставом.
Предприятие имеет печать, образец которой утверждается его высшим
органом.
Местонахождение Предприятия ________________________________________
________________________________________________________________________.
Официальными языками предприятия являются русский и _______________,
а рабочим языком ________________________.
Статья 3.
Участниками Предприятия являются:
от РФ _________________________________________________________________
________________________________________________________________________,
от ______________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Статья 4.
Участники Предприятия имеют право:
- участвовать в порядке, предусмотренном настоящим Уставом, в управ-
лении Предприятием;
- участвовать в результатах деятельности Предприятия в объеме и фор-
мах, предусмотренных настоящим Уставом;
- получать данные, касающиеся деятельности Предприятия, состояния
его имущества, прибыли и убытков;
- вносить предложения на рассмотрение высшего органа и других орга-
нов Предприятия.
Статья 5.
Участники Предприятия обязаны:
- вносить вклады и дополнительные взносы в уставной фонд в соот-
ветствии с настоящим Уставом и решениями высшего органа Предприятия;
- участвовать в управлении Предприятием;
- предоставлять Предприятию информацию, необходимую для разработки
отдельных вопросов, относящихся к деятельности Предприятия;
оказывать Предприяти ю содействие в осуществелении его задач и функ-
ций.
Статья 6.
Предприятие имеет самостоятельный баланс и действует на основе пол-
ного хозяйственного расчета, самоокупаемости и самофинансирования.
Статья 7.
Для обеспечения деятельности Предприятия за счет вкладов (взносов)
участников образуется уставной фонд в размере ___________________________
_________________________________________________________________________
В образовании уставного фонда участвуют:
от РФ _________________________________________________________________
________________________________________________________________________,
от ______________________________________________________________________
________________________________________________________________________.
Вклады (взносы) в уставной фонд Предприятия вносятся
________________________________________________________________________.
На суммы произведенных вкладов высший орган Предприятия выдает соот-
ветствующие свидетельства.
Уставной фонд Предприятия может пополняться за счет прибыли от хо-
зяйственной деятельности Предприятия, а при необходимости также за счет
дополнительных вкладов его участников пропорционально их долям в уставном
фонде.
Участники Предприятия не располагают обособленными правами на от-
дельные объекты, входящие в сост ав имущества Предприятия, в том числе и
на объекты, внесенные участником в качестве вклада.
Статья 8.
Предприятие осуществляет согласно законодательству ________________
_________________________________________________________________________
владение, пользование и распоряжение своим имуществом в соответствии с
целями своей деятельности и назначением имущества.
Статья 9.
Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему
имуществом.
Статья 10.
В Предприятии образуются следующие фонды: резервный фонд,
_________________________________________________________________________
________________________________________________________________________.
Состав, назначение, размеры, источники образования и порядок исполь-
зования каждого из фондов определяются высшим органом Предприятия в соот-
ветствии с законодательством ____________________________________________
________________________________________________________________________.
Средства фондов находятся в полном распоряжении Предприятия.
Статья 11.
Прибыль Предприятия за вычетом сумм по взаимоотношениям с госу-
дарственным бюджетом ____________________________________________________
и сумм, направляемых на созлание и пополнение фондов Предприятия, распре-
деляется между его участниками пропорционально долевому участию в устав-
ном фонде.
Статья 12.
Предприятие ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет и
отчетность в порядке, действующем _______________________________________
________________________________________________________________________.
Статья 13.
Высшим органом Предприятия является Совет (Правление), состоящий(ее)
их лиц, назначаемых участниками Предприятия.
Вариант 1.
Количество голосов каждого из участников в Совете (Правлении) опре-
деляется в соответствии с размером его вклада (взноса) в уставной фонд.
Участник(и) из РФ имеет(ют) ______________________________________
голосов, в том числе: __________________________________________________.
Участник из ________________________________________________________
имеет(ют) _______________________________________________________________
голосов, в том числе ___________________________________________________.
Вариант 2.
Каждый из участников имеет в Совете (Правлении) один голос.
Совет (Правление) принимает решения на своих заседаниях. В исключи-
тельных случаях допускается принятие решений путем опроса в порядке, оп-
ределяемом Правилами процедуры Совета (Правления).
Право вносить вопросы на рассмотрение Совета (Правления) принадлежит
представителям участников в Совете (Правлении), Генеральному директору
Предприятия, его первому заместителю, Председателю Реви зионной комиссии
и руководителям филиалов, являющихся юридическими лицами .
Очередные заседания Совета (Правления) созываются по мере необходи-
мости, но не реже одного раза в год, как правило, в стране местонахожде-
ния Предприятия.
Внеочередные заседания созываются Председателем Совета (Правления)
по его инициативе, а также по требованию любого участника Предприятия,
Генерального директора либо его первого зааместителя.
Вариант 1.
Председателем Совета (Правления) является гражданин
_________________________________________________________________________
Вариант 2.
Председателем Совета (Правления) поочередно избираются граждане
стран участников Соглашения.
Статья 14.
Совет (Правление) правомочен(но) принимать решения по любым воп-
росам деятельности Предприятия.
Исключительной компетенцией Совета (Правления) является:
- внесение предложений об изменении Устава Предприятия;
- определение основных направлений деятельности Предприятия, утверж-
дение его планов и отчетов об их выполнении;
- внесение предложений об изменении в необходимых случаях размера
уставного фонда;
- утверждение нормативных документов, определяющих отношения внутри
Предприятия, включая Положение о персонале;
- оп ределение структуры Предприятия, утверждение штатного расписа-
ния и распределение между Российской и _______________________________
сторонами должностей, замещаемых по направлению участников;
- назначение и досрочное освобождение от должности Генерального ди-
ректора, его первого заместителя и заместителей;
- назначение и досрочный отзыв членов Ревизионной комиссии, утверж-
дение ее отчетов и заключений;
- создание других органов, необходимых для выполнения задач и функ-
ций Предприятия;
- определение размера, порядка и сроков внесения участниками допол-
нительных взносов;
- определение режима создания и использования фондов, распределение
прибыли, определение порядка покрытия убытков;
- вопросы, связанные с созданием и прекращением деятельности филиа-
лов и представительств;
- утверждение Правил процедуры Совета (Правления);
-принятие решений о распределении продукции Предприятия между РФ и
_____________________________, а также о ее реализации в третьи страны;
- внесение предложений об изменении принципов распределения готовой
продукции;
- определение порядка распределения выручки в свободно конвертируе-
мой валюте, оставшейся на конец отчетного года;
- принятие решений о получении долгосрочных кредитов;
- рассмотрение вопросов, связанных с выбытием уастников, прекраще-
нием деятельности Предприятия;
- определение состава ликвидационной комиссии, назначение и отзыв ее
членов и утверждение заключительного отчета.
Могут быть указаны также иные вопросы, которые относятся к исключи-
тельной компетенции Совета (Правления).
Совет (Правление) правомочен(но) передавать на решение Генерального
директора Предприятия отдельные вопросы, отнесенные настоящим Уставом к
компетенции Совета (Правления).
Статья 15.
Совет (Правление) правомочен(но) принимать решения, если на его за-
седании присутствуют представители участников, располагающие не менее
______ голосов участников от каждой из стран.
Принятые советом (Правлением) решения имеют силу также по отношению
к участникам, уполномоченные представители которых не присутствовали на
заседании, за исключением воопросов, требующих единогласного решения.
Единогласие представителей всех участников в Совете(Правлении) необ-
ходимо по следующим вопросам:
- предложений об изменении и дополнении Устава;
- создания или прекращения деятельности органов Предприятия и опре-
деления их компетенции;
- определения основных направлений развития и деятельности Предприя-
тия;
- утверждения планов Предприятия;
- предложений об изменении размера уставного фонда;
- определения порядка внесения участниками дополнительных взносов;
- определения режима создания и использования фондов Предприятия,
распределения прибыли, определения порядка покрытия убытков;
- принятия решений о распределении продукции Предприятия;
определения порядка распределения выручки в свободно конвертируемой
валюте, оставшейся на конец отчетного года;
- создания и прекращения деятельности филиалов и представительств.
По всем остальным вопросам решения в Совете (Правлении) принимаются
простым большинством голосов участников, представленных на заседании. В
случае необходимости участник вправе поручить представителю другого
участника от своей страны представлять его на заседании Совета (Правле-
ния).
Статья 16.
Предприятие может создавать филиалы и представительства на террито-
рии стран Договаривающихся Сторон, а также на территории третьих стран.
Статья 17.
Руководство текущей деятельностью Предприятия осуществляется Гене-
ральным директором Предприятия, назначаемым Советом (Правлением).
Генеральный директор, его первый заместитель и заместители назнача-
ются Советом (Правлением) на ________ срок с правом продления правомочий
на новый срок по предложению участников из соответствующей страны. Гене-
ральный директор назначается из числа граждан __________________________,
а его первый заместитель из числа грааждан ______________________________
________________________________________________________________________,
Генеральный директор подотчетен Совету (Правлению) и несет перед ним
ответственность за осуществление деятельности Предприятия и выполнение
возложенных на него задач и функций.
Генеральный директор Предприятия:
- обеспечивает выполнение текущих и перспективных планов Предприя-
тия;
- организует подготовку и выполнение решений Совета (Правления) и
предоставляет отчеты об их выполнении;
- распоряжается имуществом Предприятия, включая его денежные средс-
тва, в пределах, определенных Советом (Правлением);
- заключает без доверенности от имени Предприятия договоры (контрак-
ты) и обеспечивает их выполнение;
- выполняет другие функции, вытекающие из настоящего Устава;
- представляет Предприятие в отношениях с организациями, предприяти-
ями и учреждениями, а также с государственными органами стран участников
и третьих стран по всем вопросам деятельности Предприятия в пределах ком-
петенции, определенной настоящим Уставом.
Генеральный директор вправе принимать решения по всем другим вопро-
сам деятельности Предприятия, не отнесенным к исключительной компетенции
Совета (Правления).
Статья 18.
Контроль за финансовой и хозяйственной деятельностью Предприятия и
его филиалов осуществляет Ревизионная комиссия.
Председатель и члены Ревизионной комиссии назначаются Советом (Прав-
лением) по предложению участников из равного числа граждан РФ и _______
________________________________________________________________________.
В состав Ревизионной комиссии входит _____ членов со сроком полномо-
чий ______ лет.
Ревизионная комиссия отвечает за свою деятельность перед Советом
(Правлением) и представляет ему отчеты о проведенных ревизиях, а также
заключения по годовым отчетам.
Статья 19.
Выбытие из Предприятия не освобождает участника отранее принятых им
обязательств по отношению к Предприятию и равным образом не прекращает
ранее возникших обязательств Предприятия перед таким участником.
Для производства имущественных расчетов с выбывшим участником Предп-
риятие составляет баланс на момент его выбытия.
В балансе отражается оценка имущества Предприятия на основе принци-
пов, применяемых при оценке вклада.
Размер, формы и сроки возврата вклада выбывшему участнику определя-
ются Советом (Правлением).
Статья 20.
Прекращение деятельности Предприятия осуществляется в форме реорга-
низации или ликвидации.
При реорганизации Предприятия его права и обязательства переходят к
правопреемникам.
Предприятие ликвидируется __________________________________________
________________________________________________________________________.
Предприятие утрачивает права юридического лица с даты исключения его
реестра или с иной даты, предусмотренной законодательством страны место-
нахождения.
Статья 21.
В случае ликвидации Предприятия Совет (Правление) назначает ликвида-
ционную комиссию, которая представляет на его утверждение ликвидационный
баланс:
- имущество Предприятия, его филиалов, являющихся юридическими лица-
ми, реализуется по решению Совета (Правления). Имущество, в отношении ко-
торого Предприятию, его филиалам было передано право пользования, возвра-
щается стране-собственнику, а денежная оценка права пользования на момент
ликвидации засчитывается в счет суммы, причитающейся участнику этой стра-
ны при итоговом распределении средств;
- денежные средства, полученные в результате реализации имущества
Предприятия и его филиалов, а также финансовые фонды после удовлетворения
требований кредиторов распределяются между участниками Предприятия про-
порционально внесенным ими вкладам.
Статья 22.
Прекращение деятельности филиала, являющегося юридическим лицом,
осуществляется в том же порядке, как и ликвидация самого Предприятия.
Адреса сторон:
За _______________________ За ___________________________
Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.
При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).
В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.