Основные должностные обязанности начальника вспомогательного
отдела (кадров, спецотдела и др.)
ОСНОВНЫЕ
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
НАЧАЛЬНИКА ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ОТДЕЛА
(КАДРОВ, СПЕЦОТДЕЛА И ДР.)
Возглавляет работу отдела. Обеспечивает выполнение работ,
возложенных на отдел согласно Положению о нем. Способствует успешной
работе основных подразделений организации. Разрабатывает необходимую
документацию, предложения, рекомендации, инструкции и т.п.
Обеспечивает рациональное использование материальных финансовых и
технических средств. Проводит работу по защите информации,
составляющей государственную, коммерческую и служебную тайну.
Обеспечивает рациональное распределение нагрузки между работниками
отдела. Создает условия для роста и повышения квалификации персонала.
Контролирует соблюдение работниками правил внутреннего трудового
распорядка, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности,
состояние производственной и трудовой дисциплины. Вносит предложения о
поощрении отличившихся работников, наложения взысканий на нарушителей
производственной и трудовой дисциплины. Обеспечивает составление
установленной отчетности.
Для надлежащего выполнения своих должностных обязанностей должен
знать: руководящие и нормативные документы, касающиеся деятельности
отдела; нормативные акты и методические рекомендации, определяющие
порядок проведения работ в отделе; основы экономики, организации труда
и управления; законодательство о труде и охране труда РФ; правила
внутреннего трудового распорядка; правила охраны труда, техники
безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.
При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).
В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.
