Образец. Заявка на участие в тендере (конкурсном отборе) предприятий,
организаций и учреждений на заключение государственного контракта на поставку
лекарственных средств и изделий медицинского назначения
Приложение
к информационному письму
Комитета фармации
от 10 июля 1997 г. Nо. 1-07/1671
ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ В ТЕНДЕРЕ (КОНКУРСНОМ ОТБОРЕ)
от ______________________________________________________________
(полное наименование юридического лица, подавшего заявку)
1. Изучив данные информационного сообщения об условиях тендера
(конкурсного отбора) на заключение государственного контракта по
поставкам продукции для государственных нужд, в том числе
медикаментов, отпускаемых по льготным и бесплатным рецептам, жизненно
важных препаратов и препаратов обязательного ассортимента, мы,
нижеподписавшиеся, уполномоченные на подписание заявки, согласны
подписать государственный контракт ___________________________________
______________________________________________________________________
(реквизиты государственного заказа)
в соответствии с нашими предложениями, прилагаемыми к настоящей
заявке.
2. В случае, если наши предложения будут приняты, берем на себя
обязательство заключить государственный контракт с Комитетом фармации
или третьим лицом по его поручению в срок не позднее 10 дней с момента
отправления в наш адрес извещения о принятии наших предложений.
3. До подписания государственного контракта настоящая заявка с
Вашим письменным сообщением о принятии наших предложений будет
считаться имеющей силу договора между нами.
4. Совершено "______"_____________________________________ 20__ г.
5. Полное наименование и адрес участника тендера (конкурсного
отбора) ______________________________________________________________
______________________________________________________________________
Решение о результатах тендера (конкурсного отбора) просим выслать по
адресу: ______________________________________________________________
6. Платежные реквизиты участника тендера (конкурсного отбора),
счет в банке, на который перечисляется сумма возвращаемого залога:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
Приложения.
1. Копия учредительных документов.
2. Копия лицензии на фармацевтическую деятельность.
3. Сведения о своем финансовом положении.
Подпись уполномоченного лица:
за
______________________________________________________________________
(наименование заявителя)
______________________________________________________________________
(должности уполномоченных лиц)
______________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
______________________________________________________________________
(подпись) М.П.
"___"________________ 20__ г.
Принято:
______________________________________________________________________
(заполняется в Комитете фармации)
Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.
При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).
В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.