28.09.06
Компенсацию за разъездную работу можно будет учесть в расходах
<Об учете
компенсационных выплат сотрудникам, работа которых носит
разъездной характер, в качестве расходов по налогу на прибыль>
Письмо Минфина России от 29.08.06 № 03-03-04/1/642
(стр. 7 приложения «Официальные документы»)
Елена Ситникова, эксперт «УНП»
Компенсации, выплачиваемые сотрудникам, работа которых носит
разъездной характер, можно учесть в расходах на оплату труда при
налогообложении прибыли только после 6 октября 2006 года. Все
дело в том, что именно с этого дня вступят в силу поправки в
Трудовой кодекс, которые вносят в него специальную норму,
посвященную описанным расходам (ст. 169.1 НК РФ). Минфин России
в письме от 29.08.06 № 03-03-04/1/642 указал, что только после
указанной даты компенсации будут предусмотрены
законодательством, а значит, приобретут легальный статус для
целей налогообложения.
По
мнению экспертов «УНП», законодательство позволяет учитывать
расходы уже сейчас. Это следует из статьи 164 ТК РФ и пункта 3
статьи 255 НК РФ.
Напомним, это уже третье письмо главного финансового ведомства
за последнее время, в котором акцент делается на вступление в
силу поправок в Трудовой кодекс (письма Минфина России от
21.08.06 № 03-05-02-04/130 и от 29.08.06 № 03-05-01-04/252). По
мнению чиновников, именно с этой даты можно будет на законных
основаниях не облагать суммы компенсаций ЕСН, НДФЛ. Но мы
считаем, что это можно делать и сейчас.
Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.
При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).
В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.
