Актуально








Рубрикатор

Справочник


Зарплата, Табель, Кадры!!! Скачай и Работай! 1838 рублей, включая 2НДФЛ, персучет


Аналитика налогообложения

24.02.09 Внесены поправки в правила заполнения больничных листов

В Порядок выдачи  организациями листков нетрудоспособности внесены изменения. Они вступили в силу 20 декабря 2008 года. О нововведениях следует знать, ведь, если такой документ оформлен неверно, затраты возместить за счет средств ФСС России не получится.

Общие изменения

Прежде всего отметим, что Порядок выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 1 августа 2007 г. № 514.

Теперь записи в листке нетрудоспособности могут выполняться с применением печатающих устройств. Такое нововведение предусмотрено пунктом 10 приложения к приказу Минздравсоцразвития России от 27 октября 2008 г. № 593н (далее - Приложение).

Кроме того, в соответствии с новыми правилами в больничном листе в обязательном порядке проставляется отметка о нарушении режима. Конечно, если оно было допущено. А в строках граф «С какого числа» и «По какое число включительно» таблицы «Освобождение от работы» врач указывает период неявки на прием. Также определено, что документ должен быть заверен именно круглой печатью медучреждения.

Нововведения, касающиеся ухода за больным ребенком

Теперь работник имеет право получить больничный на более длительный срок. Ранее листок нетрудоспособности выдавался на период до 15 дней по каждому случаю заболевания. В настоящее время он может быть продлен по медицинскому заключению. Об этом сказано в пункте 6 Приложения.

Отпуск по беременности и родам стал длиннее

Изменения касаются случая установления многоплодной беременности в родах. Теперь листок нетрудоспособности выдается не на 40, а на 54 календарных дня. Причем это обязано сделать медицинское учреждение, где прошли роды.

Если в больничном листе допущена ошибка

Помните, что принимать к оплате листок нетрудоспособности можно только в том случае, если он верно оформлен. При обнаружении ошибки документ следует вернуть работнику. Ведь, если пособие выдано на основании неверно заполненного больничного листа, оно оплачивается за счет организации. ФСС России расходы работодателя в таком случае не примет.

Источник "Главбух"


Последние публикации

13 Февраля 2019

Малый бизнес успешно модернизируется в микроскопический

Индекс деловой активности малого и среднего бизнеса в России рухнул по итогам октября-декабря 2018 г. до 47,1, потеряв по сравнению с предшествующим кварталом еще 1,4 пункта. Фактически малый бизнес оказался в рецессии, о чем свидетельствуют данные опроса более 2 тыс. компаний из 24 регионов России.

Маркировка товара в кассовых чеках

С 01.01.2019 в Закон о ККТ вносится поправка о том, что Правительство РФ вправе устанавливать дополнительный обязательный реквизит чека - "код товара". Зачем он нужен? С какой даты он должен печататься в чеках? Его нужно печатать только по товарам, подлежащим обязательной маркировке?

Юрлицо отстояло в суде право учесть в расходах по налогу на прибыль стоимость ликвидированного недостроенного объект

Суд кассационной инстанции встал на сторону налогоплательщика в споре с налоговой инспекцией, которая посчитала неправомерным отнесение к внереализационным расходам стоимости ликвидированного объекта незавершенного строительства. По мнению общества, указанные расходы относятся к другим обоснованным расходам, которые уменьшают налогооблагаемую прибыль на основании подп. 20 п. 1 ст. 265 Налогового кодекса.

11 Февраля 2019

Финансовый менеджмент автономных учреждений в 2019 году

Финансовый менеджмент автономных учреждений призван решать все больше задач. В условиях приближающейся конкуренции с негосударственными организациями за бюджетные средства, поиска новых показателей эффективности учреждений со стороны государства, сближения учета в общественном и частном секторе АУ обязаны продемонстрировать адекватное финансовое управление. Обозначим основные тенденции, под влиянием которых будет развиваться финансовый менеджмент АУ в 2019 году.

О правомерности записи, содержащейся в трудовой книжке

Работник при заключении трудового договора представил трудовую книжку, в которой содержится запись, что период с февраля 1997 года по март 1998 года не засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж (в связи с тем, что работник отбывал наказание в виде исправительных работ). Правомерно ли внесение такой записи? Нужно ли учитывать этот период в общем и страховом стаже?



ТОП статьи

Сдача электронной налоговой отчетности через интернет в ФСС, ФНС, ИФНС, Пенсионный фонд, Росстат.






Налоговые новости

13 Февраля 2019

Минфин пояснил, является ли дефектная ведомость "первичкой" для учреждения

С 17 февраля компании должны будут сообщать в военкомат о работниках, не вставших на воинский учет

Долго шло по почте: суд восстановил срок обжалования решения ФСС и поддержал плательщика взносов

ФНС исключила из своего "черного" списка девять стран

Россия ратифицирует Конвенцию о противодействии размыванию налоговой базы и выводу прибыли из-под налогообложения

Опубликован текст законопроекта о новом социальном налоговом вычете по НДФЛ

11 Февраля 2019

Сотрудник не вправе отозвать заявление на отпуск с последующим увольнением, если в последний рабочий день ему выдали трудовую книжку

С 17 февраля расширен список самозанятых лиц, которые будут самостоятельно уплачивать взносы на ОМС

Разъяснено, какая ставка по земельному налогу применяется в отношении участков под строительство коттеджей

Путин поддержал идею освободить семьи от НДФЛ при продаже квартиры

Депутаты предложили в два раза увеличить налоговый вычет за обучение

06 Февраля 2019

Налоговые проверки: особенности исчисления сроков и ознакомления с документами

Неправильный адрес здания в региональном перечне не повод не платить налог на имущество организаций

В декларацию о предполагаемом доходе физлица (4-НДФЛ) внесены уточнения

Правительство РФ расширило перечень товаров, облагаемых по ставке НДС 10%

читать все Новости