19.09.12Изменится срок уплаты взносов на травматизм
Платить взносы на травматизм компании будут не позднее 15-го
числа каждого месяца, а штраф за опоздание с отчетностью
будет рассчитываться по новым размерам. Соответствующие
поправки в Федеральный закон от 24.07.98 № 125-ФЗ Минтруд
обнародовал на сайте www.rosmintrud.ru > «Банк документов» 6
сентября. Как сообщили нам в ФСС РФ, там рассчитывают, что
поправки будут приняты в этом году и начнут действовать с
2013 года.
Новый срок уплаты взносов
на травматизм. Сейчас компании платят взносы на
травматизм за работников раз в месяц — в день зарплаты (п. 4
ст. 22 закона № 125-ФЗ). Согласно проекту Минтруда,
периодичность останется такой же, но изменится дата — не
позднее 15-го числа месяца, следующего за тем, за который
начисляются взносы. То есть крайний срок будет такой же, как
по обычным взносам. При этом он будет переноситься на
ближайший рабочий день, если 15-е число выпадет на выходной.
С одной стороны, такая поправка выгодна компаниям — можно
заплатить все взносы в фонды разом. С другой — перечисление
всех взносов в один день может оказаться накладным для
компании.
Штраф за несдачу
отчетности.Штраф за непредставление отчетности по
взносам на травматизм станет таким же, как и в Федеральном
законе от 24.07.09 № 212-ФЗ, — 5 процентов от квартальной
суммы взносов за каждый месяц просрочки, но не более 30
процентов и не менее 1000 рублей. Сейчас процентная часть
штрафа такая же, но минимальная сумма равна 100 рублям. Но
есть плюс — отменят отдельный более крупный штраф за
неподачу отчетности дольше 180 дней. Кроме того, в законе
прямо пропишут, что фонд сможет рассчитывать штраф от суммы
взносов только за последние три месяца. Сейчас, бывает,
начисляют нарастающим итогом за весь период с 1 января.
К сожалению, проект никак не
решает вопрос с двойным штрафом за опоздание с одной формой
4 ФСС РФ. Сейчас за это фонд выставляет компаниям два штрафа
— и по закону № 212-ФЗ, и по закону № 125-ФЗ. Хотя, мы
считаем, что незаконно привлекать дважды за одно нарушение.
Если в налоговом учете доходы признаются кассовым методом, то при получении 100%-й предоплаты можно с согласия покупателя сразу пробивать чек с признаком способа расчета "полный расчет". Такие разъяснения ранее мы получили от специалиста ФНС. Однако официальных писем об этом нет, что вызывает беспокойство у наших читателей.
Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила Рекомендации по установлению систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2020 год. В статье сделаны акценты на некоторых положениях данного документа, которые необходимо знать автономным учреждениям.
При покупке квадратных метров гражданам, претендующим на получение имущественного налогового вычета, важно обратить внимание на статус недвижимости: жилая она или нет. Разъяснения Минфина опубликовала Федеральная налоговая служба (ФНС).
В силу прямых указаний Трудового кодекса трудовые отношения носят возмездный характер. Получение своевременной и в полном объеме заработной платы является одним из ключевых прав работника, а своевременная и в полном размере ее выплата – главной обязанностью работодателя. При этом в случае выполнения работником работы никакие внешние факторы – чрезвычайные обстоятельства, бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и иные случаи, ставящие под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, не должны препятствовать реализации этого права и обязанности. Хотя некоторые оговорки по этому поводу в ТК РФ все же имеются.